La Oficialía Mayor Municipal es la dependencia central encargada de administrar los recursos humanos, materiales, financieros y los servicios generales de un ayuntamiento. Su objetivo principal es optimizar la gestión interna, gestionar adquisiciones, controlar el patrimonio, mantener el parque vehicular y regular la nómina, garantizando la operatividad eficiente de las áreas administrativas del gobierno.
Gestión Integral: Administrar, organizar y controlar los recursos humanos, materiales, financieros y servicios generales.
Normatividad: Establecer y aplicar políticas internas de modernización y eficiencia administrativa.
Servicio: Proveer el soporte necesario a las dependencias para cumplir con sus funciones.
Eficiencia y Calidad: Consolidarse como una administración eficiente, transparente, responsable y competitiva.
Innovación: Modernizar los procesos internos para mejorar el servicio a las dependencias y la ciudadanía.
Soporte Estratégico: Ser una estructura sólida y funcional que impulse el desarrollo del gobierno.